За інформацією: Суспільне Харків.
Чоловіки у майстерні Харківського професійного коледжу будівництва та промисловості. БФ “Український благодійний альянс”/Facebook
Жителі Харкова та області можуть безкоштовно пройти курси перекваліфікації та отримати нову роботу у рамках проєкту «Шлях до можливостей 2.0». Навчання триватиме від двох тижнів до кількох місяців залежно від обраної професії. По завершенню учасників проєкту працевлаштують, ще щонайменше пів року вони будуть отримувати супровід від організаторів.
Працівників яких професій наразі найбільше не вистачає у Харкові та області, як стати учасником проєкту та як проходитиме навчання, Суспільному розповів голова благодійного фонду «Український благодійний альянс» Олексій Курцев.
Як виник проєкт «Шлях до можливостей»
Ідея проєкту «Шлях до можливостей» народилася з проблеми підготовки кадрів: наразі на ринку праці склалася ситуація: з одного боку є черга з безробітних, з іншого — вакансії, які потребують певної кваліфікації, говорить Курцев. Задля цього фонд організував курси, щоб допомогти людям, зокрема переселенцям, працевлашуватися.
«У першому проєкті ми навчали таких професій, як асистент проєктного менеджера та асистент бухгалтера для неурядових організацій. 95% учасників — жінки. Основна категорія — ВПО», — розповів керівник благодійного фонду.
Багато людей, які пройшли це навчання, працевлаштувалися в нашу організацію, знайшли себе в інших організаціях, зареєстрували як благодійні, так і громадські організації, почали отримувати гранти.
Керівник благодійного фонду «Український благодійний альянс» Олексій Курцев. БФ “Український благодійний альянс”
Чим другий курс відрізняється від першого
У першому проєкті організатори шукали людей на дві конкретні спеціальності, навчали їх, а після цього учасники самостійно шукали собі роботу у цій сфері. У проєкті «Шлях до можливостей 2.0» пішли від зворотного, каже Курцев, — спочатку шукають роботодавців, а вже після цього, під їхню потребу, навчають людей.
За словами Олексія Курцева, наразі у Харкові работодавці, з якими спілкувався фонд, зазначили, що найбільше потребують зварювальників, бетонярів, автослюсарів, у Харківській області — трактористів, водії вантажних фургонів тощо.
Обирайте Суспільне як джерело новин в Google Обирайте Суспільне як джерело новин в Google
«Зараз постала потреба у робітничих професіях, бо навіть знайти гарного сантехніка чи електрика — це цілий виклик. Якщо ми говоримо про бізнеси, то таких кваліфікованих кадрів у них немає: якщо організація не має критичності, то, звичайно, люди в такі організації не йдуть», — сказав керівник фонду.
Жінки такого фаху не мають. Перекваліфікаційні курси є, але за них потрібно платити. Свої гроші вкладати — це ризик, бо раптом не вийде. Тому ми переговорили з нашими партнерами, американською організацією Nova Ukraine, у них також є концепція відновлювати людський капітал в Україні, і ми вирішили реалізувати проєкт у Харківській області. І якщо він дасть гарний результат, то будемо його масштабувати по всій країні.
Учасниці проєкту «Шлях до можливостей 1.0». БФ “Український благодійний альянс”
Перед тим, як розпочнеться навчання, учасники проєкту зустрінуться із потенційними роботодавцями.
«Вони поспілкуються, підприємці розкажуть про свої умови праці, запитають якусь інформацію, щоб зрозуміти, яка мотивація у людини працювати. І якщо у людини та роботодавця станеться такий «метч»Від англ. match — збіг, пара, пасування, тоді ми вже починаємо навчати людей», — розповів керівник благодійного фонду.
Ми вже провели консультації десь для 30 підприємств — вони вже оформлюють профайли, і потреба в них від одного до 10-15 людей.
Круглий стіл з підприємцями у Харківській обласній раді. БФ “Український благодійний альянс”
Після працевлаштування учасники проєкту ще близько пів року отримуватимуть супровід від організаторів, каже Курцев.
Щоб людина адаптувалася, будемо консультувати, підказувати, щоб вона збереглася на тому робочому місці. Бо зазвичай у проєктах рахується за результат кількість виданих сертифікатів, а скільки людей працевлаштувалося, скільки залишилося працювати — ніхто не рахує.
Як проходитиме навчання учасників проєкту «Шлях до можливостей 2.0»
Серед напрямів підготовки, які можуть пройти учасники:
- зварювання та робота з металом;
- електромонтажні роботи;
- будівельні та ремонтні професії;
- столярна та меблева справа;
- монтажні та сервісні роботи;
- інші технічні та робітничі професії, потребу в яких підтвердять роботодавці Харківщини.
Теоретична частина навчання у рамках проєкту «Шлях до можливостей 2.0» проходитиме онлайн через безпекову ситуацію, розповів Олексій Курцев. Вона займатиме близько 30% від усього курсу навчання.
«Практика займатиме 70% всього часу, і вона буде за форматом дуальної освіти — на базі Харківського професійного коледжу будівництва та промисловості, або роботодавці зможуть на своїй базі надавати практику. Якщо з якоїсь причини вони не зможуть цього робити, то є можливість відряджати відповідальну людину до коледжу, яка буде на місці працювати з майстрами навчального закладу», — сказав Олексій Курцев.
Зустріч з Наталією Юкляєвською, директоркою Харківського професійного коледжу будівництва та промисловості, щодо ремонту зварювальної майстерні. БФ “Український благодійний альянс”
Він додав, що коледж, на базі якого проходитиме практика, має модернізовані укриття з інтернетом, сонячні панелі, а також майстерні із сучасним обладнанням та інтернетом.
Якщо учасниками будуть люди з області, то ми з донорами проговорили, що потенційно є можливість оплачувати їхнє проживання у гуртожитку, харчування.
Хто може взяти участь у проєкті та як подати заявку
Участь у проєкті можуть взяти люди від 18 років, які хочуть перекваліфікуватися, сказав Олексій Курцев.
Наприклад, людина працює сантехніком у школі або якомусь комунальному підприємстві, але хоче стати зварювальником, бо там трохи вища зарплата. Звичайно, вона може взяти участь у цьому проєкті. Тобто ми говоримо про тих людей, які хочуть змінити своє життя, отримати нову кваліфікацію і працевлаштуватися у конкретні бізнеси чи комунальні підприємства.
Щоб стати учасником проєкту та безкоштовно пройти перекваліфікацію, необхідно заповнити анкету.
Учасниці першого проєкту «Шлях до можливостей». БФ “Український благодійний альянс”
